為堅守就業(yè)民生之本，持續(xù)擦亮“樂業(yè)宜賓”城市青年大學生就業(yè)品牌，有效促進在宜大學生、宜賓籍大學生高質(zhì)量就業(yè)，2024年7月起，宜賓市傾力舉辦“樂業(yè)宜賓”大學生就業(yè)沖刺夏令營暨求職能力實訓營系列活動，全面助力在宜大學生的求職就業(yè)工作。

據(jù)悉，“樂業(yè)宜賓”是宜賓大學生就業(yè)服務工作的重點品牌，大學生就業(yè)沖刺夏令營至今已連續(xù)開展三年。今年活動期間，宜賓多措并舉精準賦能大學生就業(yè)，開展系列線下求職能力實訓營，設立輔導員精準指導培訓班，搭建求職平臺，打造城市超級實習生，給予實習榜樣宣傳，開展在宜高校巡回就業(yè)沖刺工作坊……各種活動以多元協(xié)同之態(tài)，促就業(yè)率、留宜率雙升，為城市人才建設筑牢根基。

共促就業(yè)，深度實訓與渠道拓展

為助力離校未就業(yè)大學生與應屆畢業(yè)生求職就業(yè)，活動積極開展多元舉措。一方面，精心打造兩期“樂業(yè)宜賓”大學生求職能力實訓營，每期5天封閉式集訓，為在宜大學生、宜賓籍學生提供實訓賦能，課程涵蓋自我認知、職業(yè)規(guī)劃、簡歷制作、面試技巧等內(nèi)容。實訓營共吸引200余名學員參與，學員滿意度達92.3%，截至11月，參訓學員中，離校未就業(yè)畢業(yè)生超六成達成就業(yè)去向，應屆畢業(yè)生亦穩(wěn)步前行。課程同步線上直播，吸引23.58萬人次觀看，互動熱烈。

另一方面，宜賓積極拓寬就業(yè)渠道，線上搭建青年人才實習季求職平臺，累計提供4千余個優(yōu)質(zhì)實習與校招崗位，吸引15000余人次在宜高校學生投遞；線下舉辦兩期招聘會，50余家企業(yè)攜150余個崗位、1500余個用人需求參會，收到實訓營學員370余人次簡歷投遞，有效打破就業(yè)壁壘，搭建起精準供需橋梁，全力推動大學生就業(yè)轉(zhuǎn)化。

師資賦能，筑牢高校就業(yè)指導根基

在高校就業(yè)工作推進中，師資建設尤為重要。本次活動開展了兩期“樂業(yè)宜賓”輔導員精準指導培訓班，對標全國大學生職業(yè)規(guī)劃大賽賽事要求與權(quán)威課程體系，圍繞大學生個體職業(yè)生涯規(guī)劃、求職技能提升、就業(yè)工作體系等方面課程，深度挖掘與拓展輔導員的就業(yè)指導能力，進行全方位提升賦能。培訓班共為80余名輔導員賦能，參訓滿意度近九成，超九成掌握新技能。歸校后，超六成輔導員積極行動，借培訓、班會、沙龍等多樣形式，為7700余名在校大學生進行了求職就業(yè)輔導，真正實現(xiàn)了通過輔導員以點帶面的求職就業(yè)知識傳遞，為學生職業(yè)發(fā)展筑牢根基，有效促進高校就業(yè)指導工作進階。

多元助力，創(chuàng)新舉措推動成長與就業(yè)

為助力在校生提升就業(yè)能力，實現(xiàn)活動影響力和號召力的不斷破圈，活動積極推動學生到宜賓本地企業(yè)實習實踐，通過跟蹤服務54名實習生，觀察并推動實習生的交流分享，最終選拔出5名超級實習生，發(fā)揮榜樣引領(lǐng)作用，為實習實踐添活力、樹標桿。

同時，宜賓深入本地6所高校，開展巡回就業(yè)沖刺工作坊，為300余名學子提供一對一咨詢，內(nèi)容涵蓋職業(yè)規(guī)劃、簡歷批注、面試技巧等，精準滿足個體需求；并為180余名學子開展簡歷面試指導工作坊，通過小組演練強化求職技能。系列培訓從榜樣領(lǐng)航到個性指導，多維度為在校生的求職之路賦能，促進其個性化成長與就業(yè)競爭力的提升，為未來職業(yè)發(fā)展奠定堅實基礎。

此次“樂業(yè)宜賓”大學生就業(yè)沖刺夏令營暨求職能力實訓營系列活動的成功舉辦，不僅提供了優(yōu)質(zhì)的求職培訓和指導服務，有力提升在宜大學生就業(yè)競爭力，更大力推動了就業(yè)率、留宜率穩(wěn)步增長，為城市發(fā)展聚才蓄勢。

未來，宜賓將持續(xù)完善大學生就業(yè)服務工作機制，積極探索大學生職業(yè)發(fā)展賦能新模式；進一步拓寬線上線下就業(yè)渠道；以實訓營、培訓班參訓學員、超級實習生為模范點，探索以榜樣帶動周圍學生求職的推廣機制；并積極開展多種類職業(yè)技能培訓業(yè)務，深化產(chǎn)教融合。為青年才俊鋪就更寬廣、更堅實的就業(yè)坦途，深入擦亮“樂業(yè)宜賓”城市青年大學生就業(yè)品牌，續(xù)寫人才與城市共榮發(fā)展新篇章。